Приветствую Вас на нашем сайте! Мы предлагаем ряд интересных бизнес-решений, направленных на увеличение эффективности среднего и малого бизнеса. Именно средний и малый бизнес в конкуренции с крупным бизнесом должен показать себя сверхэффективным, чтобы выстоять и победить! Присоединяйтесь к нашей команде! Кузнецов Михаил, руководитель проекта.
Статья для руководителей предприятий, внедренцев и всех, кто заинтересован в автоматизации процессов управления продажами.
Если ваш бизнес – это 5-10 человек, из которых 2-3 менеджера по продажам, то и в этом случае CRM вам нужен как воздух. Правда, при одном условии – вы не собираетесь закрываться в ближайшее время.
«Вопрос стоит - не какому количеству людей можно позволить работать дома?, а какое количество людей должно выполнять работу в офисе или на заводе?". Питер Таттл, вицепрезиденту Ortho Pharmaceutical
Подробнее...
Очень редко руководители предприятий, впервые столкнувшись при анализе процессов с понятием бизнес-роль, понимают, о чем идет речь, и чем бизнес-роль отличается от штатной организа-ционной единицы. Даже когда бизнес-процессы прописаны и бизнес-роли определены некоторый туман непонимания может присутствовать.
В последнее время стали набирать популярность так называемые Вэбинары. Что это такое? Вэбинар – это семинар в интернете, в прямом эфире. То есть, какой то докладчик готовит какую то тему, используя при этом различные средства вэб-коммуникаций. Он проводит этот семинар для тех, кто готов его слушать, подключившись через сайт, или сразу через такие программы как Skype, TeameViewer, WebMAX .
Заниматься подбором персонала очень трудно. Ведь считается, что на это нужно угробить массу своего времени, а время как мы знаем, ресурс невосполняемый…
Каждый из нас задается вполне справедливыми вопросами – какова моя роль в моей компании? Реально ли я управляю чем то, или результат от меня не зависит? Какова ценность того, что я делаю, и можно ли ее измерить?
Работая с различными компаниями, в области моделирования и оптимизации бизнеса, я часто обнаруживаю, что данный подход применим абсолютно к любой сфере деятельности.
Успех приходит только с установлением привычки. Человек создаёт привычки, а привычки создают будущее. Если вы не будете сознательно создавать хорошие привычки, тогда плохие возникнут бессознательно. Альберт Грей